Posizione aperta: Tutor per corsi IFTS e apprendistato art. 43 – sede di Lecco

Enaip Lombardia, per la sede di Lecco, ricerca un/una Tutor che segua i percorsi formativi IFTS e i corsi di quarto anno della Formazione Professionale (IeFP), entrambi attivi in regime di apprendistato (art. 45 per gli IFTS, art. 43 per l’IeFP).

La figura ricercata avrà un ruolo chiave nel supportare studenti e apprendisti, nel coordinamento con le aziende e nella gestione operativa e amministrativa dei percorsi formativi.

 Attività principali

• Presa in carico dell’apprendista con attività di tutorship e sostegno formativo
• Attività di orientamento e consulenza individuale e di gruppo
• Analisi dei fabbisogni occupazionali delle imprese partner
• Gestione amministrativa e burocratica degli apprendistati (art. 43 e art. 45)
• Gestione delle pratiche relative ai corsi IFTS, anche su portali regionali (es. SIUF)
• Progettazione e pianificazione dei piani formativi individuali
• Supporto all’organizzazione e alla realizzazione dei corsi (tutoring d’aula)
• Coordinamento dei formatori coinvolti nei percorsi

 Sede di lavoro

Lecco – Via Caduti Lecchesi a Fossoli, 29

 Requisiti di accesso

Titolo di studio (alternativi):

• Laurea triennale, accompagnata da almeno 1 anno di esperienza nell’ambito dell’orientamento, della formazione o del lavoro
  oppure
• Diploma ITS (ai sensi del DPCM 25/01/2008 o Legge 99/2022), accompagnato da almeno 2 anni di esperienza negli stessi ambiti

 Competenze richieste

Competenze tecniche:

• Esperienza nella gestione di colloqui individuali, telefonici e di gruppo
• Capacità di gestione d’aula e supporto ai corsisti
• Conoscenza dei percorsi IFTS e della normativa sull’apprendistato
• Familiarità con la formazione finanziata e i relativi portali (es. SIUF)

Competenze personali:

• Capacità di lavorare per obiettivi e gestire tempi e risorse
• Problem solving e autonomia operativa
• Ottime doti comunicative, empatia e capacità relazionali
• Attitudine consulenziale nel rapporto con le aziende
• Creatività e proattività nella proposta di soluzioni

 Contratto e disponibilità

Si offre contratto subordinato secondo il CCNL Formazione Professionale. La tipologia (determinato o indeterminato) sarà definita in base all’esperienza e alle competenze del candidato.

Disponibilità richiesta: preferibilmente da giugno/luglio 2025

⚖️ Note finali

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L.903/77).
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